字节通报Q3 内部违规：120 名员工因触犯红线被辞退

导读：近日，字节跳动公司通报了一批员工违规，被辞退。

12 月 25 日消息，字节跳动企业纪律与职业道德委员会今日发布中国大陆地区 2025 年 4 号通报，披露 2025 年三季度内部违规案例的处理情况。

我们从通报获悉，共有 120 名员工因触犯公司红线被辞退，其中 28 名员工被实名通报。实名通报的 28 名员工中，14 人因涉嫌刑事犯罪被移交司法机关处理，公司同步将其信息通报行业联盟，并取消其期权。

另有4人因违规情节恶劣，被同步通报行业联盟，或被取消期权。通报还披露，此次新增“泄露内部保密信息”、 “编造发布不实信息”等违规处置信息。其中一例为，某前员工在小红书平台编造公司裁员、变相降薪等不实信息，在外部平台引发大量误读，对公司声誉造成负面影响。

另一例为，某前员工多次在脉脉平台泄露同事职级、工作履历等公司机密信息，并编造公司及团队人员变动的不实内容。上述两名员工均因在社交媒体上的违规被辞。

通报指出，除上述两人外，还有多名员工在社交媒体上存在违规行为，并造成负面影响。

相关情形包括：发布工作相关内容引流，提供面试辅导服务并获利；传播公司福利不实信息，吸引流量并接受广告投放；在职期间签约MCN机构，运营社交媒体账号，发布违规拍摄的工区画面引流，并接受广告投放。通报称公司已对相关在职员工给予纪律处分，并保留对涉事前员工追究法律责任的权利。

以上事件，证明公司越大，越需要大家对规则的敬畏和遵守，对公司文化好的一面添砖加瓦，切不要因为一时的小利，丢失了大的、长远的利益与价值。

作者：洛逸

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12月26日

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